Programas

PRIMEIRO EMPREGO

Projeto Preparação Para o Primeiro Emprego, é um curso gratuito, de qualificação profissional que visa contribuir com qualidade, para que os alunos tenham a chance de desenvolverem habilidades para entrar no mundo corporativo, com aulas práticas e teóricas sobre o mercado de trabalho, noções básicas sobre cidadania, postura, ética, técnicas de entrevista, preenchimentos de fichas, técnicas administrativas e comerciais, currículos, entre outros.

Requisitos para participar: ter de 16 a 21 anos, estar cursando o ensino médio noturno ou ter concluído e morar na zona sul (Maiores informações entre em contato pelo telefone 5523-0748).

“Desenvolva uma maior capacidade de enfrentar situações novas e superar obstáculos acreditando, persistindo e agindo com eficiência e qualidade."

” Para se tornar um aprendiz, antes é importante participar do programa preparação para o primeiro emprego, porque vai ajudar no seu autoconhecimento e aumentar as chances de sucesso nas entrevistas de emprego."

Após concluir o curso de preparação para o primeiro emprego os jovens poderão ter a oportunidade de participar programa de aprendizagem.

APRENDIZAGEM

O programa aprendizagem é um projeto do governo federal regulamentada pela Lei 10.097/00 e decretos, onde dispõe “ que são obrigados a contratar aprendizes os estabelecimentos de qualquer natureza que tenham pelo menos 7 (sete) empregados, de acordo com o percentual exigido por lei (art.429 da CLT), que fixa no mínimo 5% e no máximo 15% por estabelecimento, calculado sobre a quantidade de funcionários cujas formações demandes formação profissional.”

O contrato de aprendizagem é um acordo especial, ajustado por escrito e por prazo determinado, onde determina que a jornada de trabalho não pode ser superior a 6 horas diárias, que equivale a 30 horas semanais, incluídas as aulas práticas e teóricas.

Durante o período de aprendizagem os alunos têm a oportunidade de participar de varias atividades como direitos trabalhistas e previdenciários, rotinas administrativas, departamento pessoal, relações interpessoais no trabalho, entre outros.

É um instrumento capaz de transformar a realidade de milhares de adolescentes e jovens de forma positiva contribuindo para que eles se tornem grandes talentos.